Administrador Senior de Ventas

Descripción de la empresa:

Somos un proveedor integral de energías renovables, ofreciendo productos a clientes comerciales y empresariales en soluciones de carga para vehículos eléctricos, electrificación de flotas, microredes solares, almacenamiento de energía, agricultura hidropónica y sistemas de recogida de agua de lluvia/aguas grises. Hemos experimentado un crecimiento tremendo en todas estas áreas y operamos bajo varios programas gubernamentales de reembolsos que aseguran un flujo de ingresos constante y fiable. Nuestra empresa gestiona todo el flujo de suministro de estos productos y servicios, comenzando con ventas, provisionamiento, diseño e ingeniería, contratación y construcción, servicio y mantenimiento. Somos contratistas C-10 con licencia y operamos equipos de construcción en varias zonas de California y pronto en el resto de EE. UU.

Buscamos personas con una fuerte ética de trabajo y un compromiso con la excelencia que se unan a nuestro equipo, contribuyan al éxito de la empresa y, al mismo tiempo, formen parte de una familia muy unida. Esperamos nada menos que un esfuerzo y consistencia del 100% en los puestos que buscamos cubrir

Resumen del puesto

Buscamos personas apasionadas por el medio ambiente para unirse a nuestro equipo de ventas directas como Administradores de Ventas y apoyar a nuestro equipo de atención al cliente. En este puesto, apoyarás a nuestro equipo de ventas gestionando el proceso de ventas desde la generación de leads hasta la ejecución del contrato. También serás responsable de mantener los programas de reembolsos, incluyendo la comunicación con las partes interesadas y la presentación de solicitudes de prórroga y pago. Otras responsabilidades incluyen facilitar la comunicación entre departamentos y documentar con precisión la información y actividades clave.

Principales tareas, deberes y responsabilidades del puesto

• Investigar propiedades comerciales y residenciales utilizando recursos públicos para identificar a los principales responsables de la toma de decisiones y apoyar los esfuerzos de desarrollo empresarial.

• Mantener registros precisos de CRM y seguimiento de la actividad de ventas mientras se utilizan Salesforce, Slack, Asana y otras plataformas empresariales para apoyar las operaciones diarias.

• Asistir a los equipos de Ventas y Relaciones con Clientes en la administración de contratos, gestión documental, informes y otras funciones de soporte comercial.

• Coordinar la comunicación del proyecto entre Ventas, Ingeniería, clientes y partes interesadas externas, incluyendo la participación en convocatorias de proyectos y visitas al lugar.

• Preparar correspondencia con organizaciones estatales y gestionar las solicitudes de reembolsos, solicitudes de prórroga y documentación relacionada del programa.

​Cualificaciones:
• 3–5 años de experiencia en administración de ventas, atención al cliente o un puesto de soporte relacionado, con una capacidad probada para gestionar múltiples prioridades en un entorno acelerado.

• Dominio de plataformas CRM, Microsoft Office Suite y Excel, con gran atención al detalle y precisión en la gestión y elaboración de informes de datos.

• Excelentes habilidades de comunicación, construcción de relaciones y negociación, con la capacidad de trabajar eficazmente con clientes, organismos gubernamentales y partes interesadas internas.

Educación y experiencia

• 3–5 años de experiencia en un puesto de Administrador de Ventas, Operaciones de Ventas o soporte de ventas relacionado.

• Dominio de aplicaciones de Microsoft Office, incluyendo Outlook, Word, Excel y PowerPoint, junto con experiencia utilizando CRM y plataformas de ventas digitales.

• Sólido conocimiento de los procesos de ventas, los principios de atención al cliente y las operaciones generales del negocio.

• Experiencia preparando presentaciones, informes, propuestas, contratos y otra documentación relacionada con ventas.

• Demostrar capacidad para apoyar iniciativas de ventas, gestionar procesos administrativos y contribuir al rendimiento global del equipo y a los objetivos de ventas.

Habilidades y competencias clave

• Sólidas habilidades de planificación, organización y pensamiento estratégico, con la capacidad de gestionar eficazmente múltiples prioridades y plazos.

• Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, con la capacidad de construir relaciones y comunicarse profesionalmente con clientes, partes interesadas y equipos internos.

• Capacidad demostrada para influir, persuadir y negociar, manteniendo relaciones comerciales positivas y productivas.

• Altamente adaptable, resiliente y capaz de desempeñarse eficazmente en un entorno acelerado con prioridades cambiantes y demandas en competencia.

• Orientado a resultados y detallista, con un enfoque estructurado y coherente del trabajo y un fuerte compromiso con la consecución de objetivos y la precisión de la precisión.

Zero Impact Solutions es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes cualificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza, color, religión, discapacidad, sexo, orientación sexual, identidad u expresión de género, edad, origen nacional, condición de veterano, información genética, estatus sindical y/o creencias, o cualquier otra característica protegida por la ley federal, estatal o local.